Geschäftsführende Heimleitung -Nachfolgeregelung

gGmbH für Menschen mit Beeinträchtigungen - Niedersachsen

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Die gGmbH als Arbeitgeber

Die gemeinnützige GmbH ist seit 20 Jahren für Menschen mit Beeinträchtigungen im nördlichen Niedersachsen etabliert und erfolgreich tätig. Das Ziel der gGmbh ist es, Kinder, Jugendliche und erwachsene Menschen mit geistiger, körperlicher und/oder seelischer Beeinträchtigung in ihrer Selbstständigkeit zu unterstützen und ihnen somit ein selbstbestimmtes Leben, sowie die Teilhabe an der Gesellschaft zu ermöglichen.

Hierfür werden Angebote in den Lebensbereichen Wohnen, Freizeit und Schule realisiert.

Ihr Arbeitsplatz als Leitungskraft

Als Manager:in bzw. Leitungskraft sitzen Sie auf der Liegenschaft des Gründungsstandorts und arbeiten eng mit der aktuellen Geschäftsführung vor Ort zusammen. Sie werden nach und nach auf die Übernahme des Unternehmens durch die aktuelle Geschäftsführung vorbereitet.

Nachfolgeregelung für den anstehenden Generationswechsel auf Geschäftsführungsebene

Ihre Aufgaben und Verantwortung

  • Operative Führung des Geschäftsbetriebs
  • Übernahme der Heimleitungsaufgaben
  • Personalführung und Dienstplanung
  • Standortmanagement und Fuhrparkverwaltung
  • Standortentwicklung und Zukunftsplanung
  • Koordination und Verhandlung mit Konstenträgern und Behörden
  • Kommunikation und Koordination der Zusammenarbeit mit Familienangehörigen und externen Dienstleistern

Ihre Ausbildung und Qualifikation (m/w/d)

  • Abgeschlossenes Master Studium
    Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder Sozialökonomie
  • Nachweis/ Berechtigung Heimleitung in Niedersachsen
  • Berufserfahrung in der Leitung von Integrations-/ Inklusions- Einrichtungen wünschenswert
  • Einwandfreies polizeiliches Führungszeugnis und Führerschein
  • German language required: C1 Level

Die gGmbH bietet Ihnen

  • Eine unbefristete Festanstellung mit AT-Vertrag zu Beginn
  • 30 Urlaubstage
  • Eine leistungsgerechte Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung
  • Leistungsprämien für Nachhaltigkeitsmanagement
  • Nachfolge / Übernahme der Gesellschaft nach Einarbeitung

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