Stellenangebot #30081 - Im Auftrag unseres Kunden besetzen wir exklusiv zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Position:

Seminarleiter Job Führungskräfteentwicklung

Hochwertige Kundenaufträge und Top Seminarthemen

Bitte nicht mehr bewerben! Dieses Stellenangebot ist besetzt oder ausgelaufen

Kompakttraining GmbH & Co. KG als Arbeitgeber

Die Kompakttraining GmbH & Co. KG mit der Zentrale in Hamburg bietet seit 2004 bundesweit sowie im Online-Format Management- und Soft-Skill-Weiterbildung für Fach- und Führungskräfte sowie Inhouse-Schulungen für die Berufspraxis an. Unsere Kunden sind Einzelpersonen und Firmen aus unterschiedlichen Branchen des europäischen Mittelstandes.

Ihre Einsatzorte - Ihr Arbeitsplatz

Wir bieten unsere Seminare bundesweit in den Metropolregionen an, d.h. Sie fahren zu unseren Auftraggebern in die Region - CO2 freundlich mit der Deutschen Bahn.

Ihre Homebase ist Hamburg Mitte. Hier arbeiten wir als Trainer:innen- und Coaches in einer offenen Bürostruktur zusammen. 

In unserer Zentrale sind auch die Online-Seminarstudios, aus denen heraus wir interaktive Online-Kurse durchführen.

Ihre Aufgaben und Verantwortung

  • Aktive Mitarbeit im Bildungsmanagement
  • Systematische Bildungsbedarfsanalysen und Bildungsberatung
  • Durchführung von Bildungsmaßnahmen bundesweit
  • Seminarvorbereitungen und Nachbereitungen
  • Evaluation von Bildungserfolgen
  • Unterstützung bei der Kundenbetreuung, Kundenservice und beim Bildungsmarketing

Ihre Ausbildung und Qualifikation (m/w/d)

  • Idealerweise verfügen Sie über eine klassische Berufsausbildung und
  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium vorzuweisen
  • Erste Erfahrungen in der berufsbezogenen Bildungsarbeit von Vorteil
  • Sie sind kommunikativ und haben ein sympathisches sowie souveränes Auftreten
  • Deutsche Sprache: mindestens C1 Niveau
  • Englisch auf C1 Niveau wünschenswert

Wir bieten Ihnen:

  • Eine unbefristete Festanstellung
  • Ein attraktives Festgehalt und betriebliche Altersversorgung
  • Jobticket und Bahncard für Reisetätigkeiten
  • Systematische Einarbeitung und Unterstützung
  • Geregelte Arbeitstage und Arbeitszeiten, keine Wochenendarbeit

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