Das BG Klinikum in Sachsen-Anhalt als Arbeitgeber
Als medizinische Einrichtung der gesetzlichen Unfallversicherung in Sachsen-Anhalt versorgt das Klinikum Patient:innen nach Arbeitsunfällen oder wegen einer Berufskrankheit. Gleichzeitig ist das Klinikum verantwortlich für die Gesundheitsversorgung der Gesamtbevölkerung und steht auch Patienten aller anderen Krankenversicherungen offen.
Das Klinikum arbeitet gemeinnützig und reinvestiert sämtliche Gewinne in die Sicherung und den Ausbau unserer medizinischen Leistungsangebote. Träger sind die gewerblichen Berufsgenossenschaften und Unfallkassen.
Ihr Arbeitsplatz als Abteilungsleitung
In 10 Fachkliniken, mit insgesamt 580 Betten setzen sich über 1.600 Mitarbeitende täglich rund um die Uhr für das Wohl aller Patient:innen sowie Rehabilitanden ein.
Die Abteilung Krankenhaus Controlling koordiniert alle betriebswirtschaftlichen Fragestellungen der Krankenhaus Planung, Berichterstattung und des operativen Ergebniscontrollings.
Aufgaben und Verantwortung
Als Abteilungsleitung Controlling sind Sie verantwortlich für die Steuerung und Weiterentwicklung des Controllings im Krankenhauscontrolling. Ihre Hauptaufgaben umfassen:
- Analyse und Optimierung der wirtschaftlichen Prozesse und Kennzahlen im Krankenhauscontrolling
- Erstellung von Kosten- und Leistungsrechnungen sowie Budgetplanungen
- Entwicklung von Controlling-Instrumenten zur Unterstützung des Managements bei Entscheidungsprozessen
- Sicherstellung der Datenqualität und Implementierung von Qualitätsstandards im Controlling
- Führung und Weiterentwicklung des Teams im Controllingbereich
Ausbildung und Qualifikation (m/w/d)
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Krankenhaus Controlling, idealerweise im Gesundheitswesen und Erlösmanagement
- Fundierte Kenntnisse in Kosten- und Leistungsrechnung im Krankenhaus Kontext
- Analytisches Denkvermögen, strategische Planungsfähigkeiten und ausgeprägte Kommunikationskompetenz
- Führungserfahrung und Teamorientierung
- Eigenständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Vertragsangebot
- Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit
- Attraktive Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
- Die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Ein motiviertes Team und eine angenehme Arbeitsatmosphäre
- Attraktive Vergütung und Sozialleistungen entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung
