Leitende Hebamme (m/w/d)

Zertifizierte babyfreundliche Geburtsklinik - Mittelstadt in Schleswig-Holstein

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Das Klinikum der Schwerpunktversorgung als Arbeitgeber

Das Klinikum ist ein modernes Krankenhaus der Schwerpunktversorgung in Schleswig-Holstein und darüber hinaus akademisches Lehrkrankenhaus der Universitäten Kiel, Lübeck und Hamburg.

Mit 14 Fachabteilungen und rund 2300 Mitarbeitenden und rund 200 Auszubildenden bietet es eine umfassende medizinische Versorgung auf höchstem Niveau. Die Klinik legt besonderen Wert auf eine patientenorientierte Betreuung und eine enge Zusammenarbeit mit niedergelassenen Ärzten.

Ihr Arbeitsplatz als leitende Hebamme

Klinik für Frauenheilkunde und Geburtshilfe: Umfassende Begleitung während der Schwangerschaft, der Geburt, inklusive eines Perinatalzentrums (Level 1/höchste Versorgungsstufe).

Zertifiziert als babyfreundliches Krankenhaus (B.E.St®-Kriterien), bis hin zur Nachsorge und Stillberatung von Mutter und Kind.Die Geburtsklinik umfasst 3 Kreißsäle sowie eine Kreißsaalambulanz. Als leitende Hebamme führen Sie ein 30-köpfiges Team und es steht ein MFA Team unter eigener Leitung zur Seite.

Ihre Aufgaben und Verantwortung

  • Übernahme der Leitung der Kreißsäale aufgrund einer altersbedingten Nachfolgeregelung
  • Sicherstellung der umfassenden und qualitativen Versorgung
    und Betreuung der Patientinnen, Neugeborenen und Angehörigen
  • Weiterentwicklung der Qualitätsstandards im Kreißsaalbereich
  • Personalführung und Dienstplanung sowie
    Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen
  • Einwerben neuer Mitarbeiter:innen und Beteiligung bei Auswahlgesprächen

Ihre Ausbildung und Qualifikation (m/w/d)

  • Sie sind staatlich anerkannte und examinierte Hebamme bzw. Entbindungshelfer mit mehrjähriger Berufserfahrung und
  • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung
    zur Leitung einer Funktionsabteilung oder Stationsleitung im Krankenhaus
  • German Language required: C1 Level

Das Klinikum bietet Ihnen

  • Eine unbefristete Vollzeit-Festanstellung
  • Ein attraktives Gehalt nach Haustarifvertrag
  • 29 Tage Jahresurlaub
    (Kreißsaal von August bis Mitte September geschlossen)
  • Betriebliche Altersversorgung

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